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Description du service

Aidez vos salariés, vos agents, vos managers et vos dirigeants en les accompagnant et en les formant efficacement sur des sujets d'actualité sur le versant psychosocial par une professionnelle de santé au travail : - Gestion du stress et des émotions au travail ; - Prévention du burnout ou de l'épuisement professionnel ; - Conduite du changement sur le versant psychosocial ; - Gestion des accueils et/ou des relations professionnelles difficiles ; - Développer sa communication assertive au travail ; - Gestion du temps dernière génération (quand tout est important et urgent : comment faire ?) ; - Conseils en recrutement sur les soft skills ; - Conduire des entretiens professionnels performants... - Formations sur des thématiques sur-mesure en fonction de vos besoins et de nos compétences. Toutes nos formations visent à prévenir les Risques Psycho-Sociaux (RPS), à préserver ou développer la Qualité de Vie au Travail (QVT) et à prévenir l'absentéisme, le présentéisme, le turn-over, la démotivation, les tensions au sein des équipes et les difficultés de recrutement. Nos formations visent l'amélioration des rapports, des échanges et des différents entretiens professionnels. Elles visent à développer des modèles gagnant-gagnant, à développer le leadership là où il est nécessaire pour diriger et mieux accompagner ses équipes et ses projets professionnels.